中国（教育部）留学服务中心 2021 年招聘公告详情优质

咱们教育部的留学生服务这帮，大家平时都叫它“中心”，1989年开业以来，一直帮大家处理出国、回国的留学还有国际交流的事情。说起来，它不仅是教育部的宝贝，还管着不少管理活儿，是中外教育资源交流的纽带。最近这帮又招了4个临时工，这不仅加强了中心实力，也给留学服务界带来了新鲜力量。

新媒体编辑：传递留学信息的桥梁

我刚请了个新媒体编辑，负责用新手段宣传留学资讯。这个职位得擅长新闻、数字或电商，而且至少硕士毕业。这么多条件，就是保证信息准确又快报。

当个新媒体编辑可不简单，不光要发信息，还得抓热点，办活动，还得弄运营方案。这活儿考验编辑得反应快，有想法，还得能根据市场和用户反馈随时改策略，让用户更感兴趣，品牌更有影响力。

前台咨询员：留学生的第一站

来咱们这儿的留学生们还有家长们，一进咱门儿头一个打交道的就是前台那些咨询员。这活儿可是挺关键的，直接影响着别人对咱的第一印象。所以，干这咨询员，得对那些前台的事门儿清，还得会使那些办公软件和设备。而且，那些老练的师傅更受欢迎，这样才能保证咱们能迅速准确地解答留学生和家长的各种疑问。

前台的哥哥姐姐们可不只是问个事那么简单，还得给点实用建议，手把手帮忙。得明白留学生的心，给人家专门服务，解决留学生在国外遇到的麻烦。这得看人沟通、服务态度和耐心，每个问题都要处理得仔仔细细。

国（境）外学历学位认证员（英语）：学历认证的守护者

弄个专搞外国学历认证（英语）的岗位，主要是为了让咱们国家认可那些国外的文凭。这个岗位要找精通英语、对这行门儿清的大神来做，得搞得明明白白、公平公正地认证学位。

认证员不仅管认证，还得保证流程公公正正、准准的。他们得仔细查学历和学位证，保证都牢靠。这事儿关键看认证员的责任和本事，每一步都得照规矩走，最后要保证结果公平不偏。

招聘流程：公平、公正、公开

咱们这里招聘讲究一个公平、公正、透明。报名可就全靠学信网账号，一个岗位只能填一次，一旦提交就不能改，就这么保证招人的严谨度和公正性。

招人要过资质审核、笔试、面试、审查和公示这些步骤。每一步都得按要求来，确保招聘过程公正透明。尤其是笔试和面试，我们按1比20、1比10的比例筛选，这样才能让招聘更公平。

岗位要求：专业、细致、责任

岗位各有各的讲究，比如搞新媒体编辑，新闻、数字媒体、电商得精通，起码得有硕士学历。前台接待员要懂前台业务，还得熟练操作各种办公工具和机器。认证职位，英语要好，行业知识也得扎实。

这条件让每个职位都干劲满满，也能看出咱们对人才可是十分看重。现在招聘正好，得趁这机会招揽更多牛人，让留学生们能享受到更上一层楼的服务。

工作环境：平等、自愿、协商

咱们这公司看重平等自愿，大家要坐下来好好聊聊。大家都因为这事儿达成共识才签的合同，就是要咱俩相处得和睦又稳妥。

北京户口和编制这方面，中心不掺和，工资福利全按国家和教育部留学中心的规定走。这样做既保障了被聘人员权益，又显示了中心对人才的尊重和看重。

未来展望：服务留学生，连接世界

这里招聘人才，不只为了补数，还得为将来打好基础。咱们想吸引更多高手，把服务做得更好，给外国学生提供更全面的服务，让咱们这个中心跟全世界连接得更紧密。

咱们得使劲儿做好留学生服务，促全球教育互动，给咱们留学生拓展更多成长机会。

聊聊，当留学中介有些岗位挺难弄的，你说？点赞转发这篇，我们一起探讨留学行业未来发展怎么样！

本文地址：https://www.cixiucn.com/hwlx/52141.html